О компании / Карьера

Мы не ищем исполнителей. Мы ищем людей, которым тесно в рамках

Компактная команда, где каждый влияет на результат напрямую. Без десяти слоёв менеджмента, без задач «сделай как на макете». Реальные бизнес-задачи, современный стек, продукты, которыми можно гордиться.

Какие мы

Sir Logic — не агентство и не аутсорс-конвейер. Это студия из инженеров, проектировщиков и аналитиков, которая с 2018 года строит ИИ-решения и платформы для бизнеса. Более 50 проектов, от Telegram-ботов до систем на 10 000+ пользователей. Среди продуктов — платформы с патентами Роспатента и записью в Реестре Минцифры.

Мы маленькие — осознанный выбор. В команде нет людей, которые «просто передают задачи». Каждый работает с продуктом напрямую: видит бизнес-контекст, принимает технические решения, общается с заказчиком. Основатель участвует в каждом проекте — от аудита до запуска.

У нас нет карьерной лестницы из двадцати ступеней. Зато есть глубина, ответственность и влияние на результат с первого дня.

Почему к нам приходят

Задачи, которые не найдёшь на фрилансе

RAG-системы по 150 нормативным документам. ИИ-ассистенты для клиники пластической хирургии. Платформы мониторинга цен с анализом эластичности спроса. Telegram Mini Apps с платежами, геймификацией и видео. Каждый проект — отдельный бизнес-контекст и отдельная инженерная головоломка.

Стек, который имеет смысл

Python (FastAPI), React/Next.js, Docker/Kubernetes, PostgreSQL, Qdrant, GPT-4/Claude/YandexGPT, Telegram Mini Apps SDK. Мы не гонимся за модой — выбираем инструменты под задачу. У каждого есть возможность влиять на этот выбор.

Рост через задачи, а не через тайтлы

Мы не раздаём должности — расширяем зону ответственности. Сегодня — RAG-движок, завтра — архитектура продукта, послезавтра — технический аудит с заказчиком. Рост измеряется тем, что умеешь и за что отвечаешь.

Прямой контакт с бизнесом

Нет прослойки менеджеров. Ты слышишь заказчика, понимаешь его боль, видишь, как твой код меняет его бизнес. Другой уровень мотивации — главное преимущество небольшой команды.

Как мы работаем

Удалённо

Вся команда распределённо. Нет обязательного офиса и контроля экранного времени. Есть результат, синхронизация и общий ритм.

Спринтами по 2 недели

Планирование в понедельник, демо заказчику в пятницу через неделю. Предсказуемость и чёткие точки оценки прогресса.

Через код-ревью и обсуждение архитектуры

Мы не «ставим задачи» — обсуждаем подходы. У каждого право предложить другое решение. Без иерархии мнений.

С уважением ко времени

Минимум созвонов, максимум асинхронной коммуникации. Встречи — когда нужно обсудить, а не «синкнуться для галочки».

Кого мы ищем сейчас

Python Backend Developer (Middle / Senior)

Что предстоит делать: Проектировать и разрабатывать бэкенд для ИИ-продуктов — от RAG-систем и AI-ассистентов до платформ мониторинга рынка. Работать с LLM-интеграциями, строить API, проектировать архитектуру микросервисов.

Стек: Python, FastAPI, PostgreSQL, Docker, OpenAI API, Celery, Redis.

Что важно: Опыт с FastAPI от 1 года. Понимание асинхронного Python. Опыт с LLM или готовность быстро погрузиться. Умение проектировать — вы принимаете архитектурные решения.

Frontend Developer (Middle)

Что предстоит делать: Строить интерфейсы для дашбордов, админ-панелей, Telegram Mini Apps и корпоративных платформ. Работать в связке с бэкендом и дизайном, участвовать в проектировании UX.

Стек: React, TypeScript, Next.js, Vite.

Что важно: Опыт с React от 2 лет. Уверенный TypeScript. Чувство интерфейса. Опыт работы с API и пагинацией данных.

AI / ML Engineer (Middle / Senior)

Что предстоит делать: Проектировать и внедрять ИИ-компоненты — RAG-системы, промпт-инженерию, агентные архитектуры, модули OCR и классификации. Исследовать модели, калибровать точность.

Стек: Python, LangChain / LlamaIndex, OpenAI API, Qdrant, модели для OCR и NLP.

Что важно: Практический опыт с LLM в продакшне. Понимание, когда RAG работает, а когда нет. Умение настраивать чанкинг, эмбеддинги, пороги релевантности.

Условия

Формат:Удалённая работа, полная занятость. Частичная — обсуждается.

Оформление:ИП или самозанятость. Обсуждаем индивидуально.

Оплата:По результатам собеседования. Платим за компетенции и ответственность. Пересмотр — по результатам проектов.

Рост:Через расширение зоны ответственности. Возможность расти в своём темпе.

Общение:Telegram, созвоны по необходимости, открытый доступ к основателю и команде.

Не нашли свою роль?

Мы растём и периодически ищем людей в направлениях, которых нет в списке: DevOps, дизайн, data engineering.

Если вам близко то, что мы делаем, и вы чувствуете, что можете усилить команду — напишите. Мы читаем каждое сообщение и отвечаем в течение 1 дня.

Написать нам в Telegram